Innumerables empresas en todo el mundo han sentido los efectos de la pandemia del COVID-19. La mayoría ha visto cambios en la forma en que operan a medida que grandes porciones de la fuerza laboral se han desplazado al trabajo remoto, y muchos han tenido que luchar por la supervivencia en medio de cierres económicos y una menor demanda.
Ahora que muchos países reabren sus economías y alivianan las restricciones al movimiento público, más empresas pueden comenzar a pensar en reiniciar y hacer que las personas vuelvan a trabajar.
Es probable que esto cree algunos desafíos para el departamento de recursos humanos, como Randstad explora en esta guía.
Descargala para ver en profundidad algunos desafíos clave de RR. HH. a medida que las empresas vuelven al trabajo, e información práctica y consejos para aceptar la nueva normalidad.
