Con el modelo de trabajo híbrido convirtiéndose en la opción más popular para construir un lugar de trabajo post-pandémico, casi un tercio de los empleadores están preocupados por cómo un horario de trabajo híbrido afectará el compromiso de los empleados en toda la empresa.
Para ayudarte a desarrollar un modelo de trabajo híbrido que priorice el compromiso e impulse los resultados, hemos armado una lista de las mejores prácticas para crear un equipo de trabajo híbrido comprometido.
Esta guía incluye:
- definición de lo que es un modelo de trabajo híbrido
- explicación de por qué el modelo híbrido es el más popular hoy en día
- estadísticas de compromiso de empleados
- 7 mejores prácticas del modelo de trabajo híbrido
- medidas prácticas para mejorar los niveles de compromiso